Ziraatciyiz - Organik Tarım - Tarım Teknolojileri

TARIM İŞÇİLERİ SOSYAL SİGORTALAR KANUNU(1)
Kanun Numarası : 2925
Kabul Tarihi : 17/10/1983
Yayımlandığı R.Gazete : Tarih : 20/10/1983 Sayı : 18197
Yayımlandığı Düstur : Tertip : 5 Cilt : 22 Sayfa : 763
BİRİNCİ KISIM
Genel Hükümler
Amaç:
Madde 1 – Bu Kanunun amacı, tarım işlerinde hizmet akdiyle süreksiz olarak
çalışanların bu Kanunda yazılı şartlarla sosyal güvenliğinin sağlanmasıdır.
Kapsam:
Madde 2 – Sosyal güvenlik kanunları kapsamı dışında olanlarla, bu kanunlara göre
malullük, emeklilik (yaşlılık) aylığı, sürekli tam işgöremezlik geliri almayanlardan; süreksiz
olarak tarım işlerinde hizmet akdiyle çalışanlar istekte bulunmaları kaydıyla bu Kanuna göre
sigortalı sayılırlar.
Tanımlar:
Madde 3 – Bu Kanunda geçen;
a) Sigortalı: Bu Kanuna göre sigortalı sayılan kimseleri,
b) İşveren: Sigortalıları çalıştıran gerçek veya tüzelkişileri,
c) İşveren vekili: İşveren adına ve hesabına işin yönetimi görevini yapan kimseleri,
d) İşyeri: Sigortalıların işlerini yaptıkları yerleri,
e) Süreksiz iş: Nitelikleri bakımından en çok 30 işgünü süren işleri,
f) Gelir: Sigortalıya ve hak sahiplerine, işkazaları ile meslek hastalıkları sigortasından
yapılan tahsise bağlı ödemeyi,
g) Aylık: Sigortalıya veya hak sahiplerine malullük, yaşlılık ve ölüm sigortasından
yapılan tahsise bağlı ödemeyi,
h) Hak sahibi: Sigortalının veya bu Kanuna göre aylık veya gelir almakta olanların
ölümü halinde, gelir veya aylık bağlanmasına hak kazanan eş ve çocuklarını,
i) Kurum: Sosyal Sigortalar Kurumunu,
j) Sosyal güvenlik kuruluşları: T.C. Emekli Sandığı, Sosyal Sigortalar Kumu, Esnaf
ve Sanatkarlar ve Diğer Bağımsız Çalışanlar Sosyal Sigortalar Kurumu ve 506 sayılı Sosyal
Sigortalar Kanununun geçici 20 nci maddesinde belirtilen sandıkları,
k) Katsayı: Her yıl bütçe kanunu ile tespit edilen ve 657 sayılı Devlet Memurları
Kanununa tabi Devlet memurlarının aylıklarına uygulanan katsayıyı,
l) İş kazası: Sigortalının işyerinde bulunduğu sırada ve işi ile ilgili olarak meydana
gelen ve sigortalıyı hemen veya sonradan bedence veya ruhça arızaya uğratan olayı,
__________________
(1) Bu Kanunda geçen "Sosyal Sigortalar Kurumu Genel Müdürlüğü" ibaresi, 24/8/2000
tarihli ve 616 sayılı KHK ile "Sosyal Sigortalar Kurumu Başkanlığı" olarak değiştirilmiş
olup, söz konusu KHK daha sonra Ana.Mah.nin 31/10/2000 tarihli ve E.:2000/65,
K.:2000/38 sayılı Kararı ile iptal edilmiş ve iptal kararı 10/11/2001 tarihinde yürürlüğe
girmiştir. 29/7/2003 tarihli ve 4958 sayılı Kanunun 21 inci maddesinde yer alan ‘‘Sosyal
Sigortalar Kurumu Genel Müdürlüğü“ ibaresi ‘‘Sosyal Sigortalar Kurumu Başkanlığı“
olarak değiştirilmiştir hükmüne istinaden sözkonusu ibareler metne işlenmiştir.
6144
m) Meslek hastalığı: Sigortalının çalıştırıldığı işin niteliğine göre tekrarlanan bir
sebeple veya işin yürütüm şartları uğradığı geçici veya sürekli hastalık, sakatlık veya ruhı
arıza hallerini, İfade eder.
Sigortalı sayılmayanlar:
Madde 4 – Bu Kanunun uygulanmasında;
a) 18 yaşını doldurmamış olanlar,
b) Sosyal güvenlik kuruluşlarına prim veya kesenek ödemekte olanlar,
c) Dul, yetim aylığı veya Sosyal Sigortalar Kurumundan geçici veya sürekli kısmi
işgöremezlik geliri alanlar hariç, sosyal güvenlik kuruluşlarından emeklilik (yaşlılık) veya
malullük aylığı ile sürekli tam işgöremezlik geliri almakta olanlar, aylık veya gelir bağlanması
için talepte bulunmuş olanlar,
d) 1/7/1976 tarih ve 2022 sayılı Kanuna göre aylık bağlananlar,
Sigortalı sayılmazlar.
Sigortalılığın başlangıcı:
Madde 5 – Bu Kanun kapsamına girenler, yazılı istekte bulundukları tarihi izleyen
aybaşından itibaren sigortalı sayılırlar. (1)
Sigortalılığın sona ermesi ve kesintiye uğraması:
Madde 6 – Sigortalı olanlardan;
a) Primlerini, ait olduğu yılı takip eden yılın Şubat ayı sonuna kadar ödemeyenler ile
ödedikleri halde aynı süre içinde Kuruma tevsik etmeyenlerin, o yılın bir Ocak gününden
itibaren,
b) Sigortalılıklarına devam etmek istemediklerini Kuruma yazılı olarak bildirenlerin,
bu bildiriminin Kurum kayıtlarına intikal ettiği tarihi izleyen yılbaşından itibaren,
c) Sosyal güvenlik kuruluşlarına tabi olarak çalışmaya başlamaları nedeniyle prim
veya kesenek kesilmeye başladığı tarihten itibaren,
Sigortalılıkları sona erer.
(c) bendi uyarınca sigortalılıkları sona erip de sosyal güvenlik kuruluşları ile
ilgilerinin kesilmesi nedeniyle prim veya kesenek ödenmesine son verilenlerin sigortalılıkları,
prim veya kesenek ödenmesine son verildiği tarihi izleyen aybaşından itibaren kendiliğinden
başlar.
İKİNCİ KISIM
Sigorta Yardımları
BİRİNCİ BÖLÜM
İş Kazaları ile Meslek Hastalıkları Sigortası
Sağlanan yardımlar:
Madde 7 – İş kazaları ile meslek hastalıkları halinde sağlanan yardımlar şunlardır:
a) Sağlık yardımı yapılması,
b) Sürekli işgöremezlik hallerinde gelir verilmesi,
c) Protez araç ve gereçlerinin sağlanması, takılması, onarılması ve yenilenmesi,
d) Cenaze masrafı karşılığı verilmesi,
e) Sigortalının ölümünde hak sahiplerine gelir bağlanması.
Bu yardımlardan yararlanılabilmesi için işkazasının olduğu tarihten en az üç ay önce
sigortalının tescil edilmiş olması ve sigorlalılığın sona ermemiş bulunması şarttır.
——————————
(1) Bu maddede yer alan "yılbaşından" ibaresi, 25/8/1999 tarih ve 4447 sayılı Kanunun
56/B maddesi ile "aybaşından" olarak değiştirilmiş ve metne işlenmiştir.
6145
Sürekli işgörmezlik gelirine hak kazanma:
Madde 8 – İş kazası veya meslek hastalığı sonucu meslekte kazanma gücünün en az
% 10 azalmış bulunduğu Kurumca tespit edilen sigortalı, sürekli işgöremezlik gelirine hak
kazanır.
Sürekli işgöremezlik geliri almakta olan veya bu geliri sermayeye çevrilerek ödenmiş
bulunan sigortalının yeniden tedavi ettirilmesi halinde meslekte kazanma gücünü ne oranda
yitirdiği Kuruma ait veya Kurumun sevk edeceği sağlık tesisleri sağlık kurullarından alınacak
raporlara göre yeniden tespit olunur.
Sürekli işgöremezlik gelirinin hesaplanması:
Madde 9 – (Mülga: 25/8/1999 - 4447/62 md.)
İş kazasını bildirme ve hekim tavsiyesine uymazlık:
Madde 10 – İş kazası engeç kazadan sonraki iki gün içinde işverene veya Kuruma
bildirilir.
İş kazası veya meslek hastalığı dolayısıyla hekimin bildirdiği tedbir ve tavsiyelere
uymaması yüzünden malul kalmasına veya malullük derecesinin artmasına sebep olan
sigortalının sürekli işgöremezlik gelirinin kendisine yüklenebilecek kusurun raporda belirtilen
oranındaki kısmı Kurum tarafından düşürülebilir. Şu kadar ki, bu düşürme % 50'yi geçemez.
Kurumun yazılı bildirisine rağmen teklif edilen tedaviyi kabul etmeyen sigortalıya,
tedavi için Kuruma başvuracağı tarihe kadar sağlık yardımı yapılmayacağı gibi sürekli
işgöremezlik geliri de verilmez.
Eş ve çocuklara gelir bağlanması:
Madde 11 – (Mülga: 25/8/1999 - 4447/62 md.)
6146
Bağlanan Gelirin Kesilmesi:
Madde 12 – (Mülga: 25/8/1999 - 4447/62 md.)
İKİNCİ BÖLÜM
Hastalık Sigortası
Sağlanan yardımlar:
Madde 13 – Sigortalıya, iş kazaları ile meslek hastalıkları sigortası kapsamı dışında
kalan hastalıklarda, aşağıda belirtilen yardımlar sağlanır:
a) Sağlık yardımı yapılması,
b) Ağız protezleri dışındaki protez araç ve gereçlerinin sağlanması, takılması,
onarılması ve yenilenmesi.
Sağlık yardımlarının kapsamı ve yararlanma şartları:
Madde 14 – Hastalık halinde sigortalıya yapılacak sağlık yardımları sigortalının;
a) Hekime muayene ettirilmesi, hekimin göstereceği lüzum üzerine teşhis için
gereken klinik ve laboratuvar muayenelerinin yaptırılması ve tedavisinin sağlanması,
6147
b) Teşhis ve tedavi için gerekirse sağlık müessesesine yatırılması,
c) Tedavisi süresince gerekli ilaç ve iyileştirme vasıtalarının sağlanması,
Hallerini kapsar.
Ancak ayakta yapılan tedavilerde verilen ilaç bedellerinin % 20'sini sigortalı öder.
Bu madde gereğince yapılacak sağlık yardımları, sigortalının sağlığını koruma,
çalışma gücünü yeniden kazandırma ve kendi ihtiyaçlarını görme kabiliyetini artırma amacını
güder.
Sigortalının bu maddede belirtilen sağlık yardımlarından yararlanabilmesi için
hastalığın anlaşıldığı tarihten önceki bir yıl içinde bu Kanuna göre 120 gün prim ödemiş
olması şarttır.
Sağlık yardımlarının süresi:
Madde 15 – Sağlık yardımları sigortalının iyileşmesine kadar devam eder.
Ancak bu yardımlar sigortalının Kurumca tedavi altına alındığı tarihten başlayarak 18
ayı geçemez.
Kurum, sigortalının iyileşmesine yarayacak veya işgöremezliğini az çok gidermesi
için gerekli görülecak protez araç ve gereçlerini, yukarıda yazılı sağlık yardımları süresi ile
bağlı olmaksızın sağlamak, onarmak ve tespit edilen süre ve şartlarla yenilemekle
yükümlüdür.
Eş ve çocuklara sağlık yardımı yapılması:
Madde 16 – Sigortalının eşi ve geçindirmekle yükümlü olduğu çocukları, hastalıkları
halinde sağlık yardımlarından 14 üncü maddede belirtilen esas ve şartlarla, 15 inci maddede
yazılı süreyi aşmamak üzere yararlanırlar.
Gelir ve aylık almakta olanlar ile aile bireylerine sağlık yardımı yapılması:
Madde 17 – Hastalık sigortası hükümlerinin uygulanmasında;
a) Bu Kanuna göre sürekli işgöremezlik geliri, malullük veya yaşlılık aylığı almakta
olanlar, 13 üncü maddede belirtilen yardımlardan,
b) (a) bendinde sözü edilen kimselerin eşi ve geçindirmekle yükümlü oldukları
çocukları ile gelir veya aylık almakta olan eş ve çocuklar, 14 üncü maddede belirtilen
yardımlardan,
Yararlanırlar.
Şu kadar ki; sağlık yardımları her hastalık olayı için 15 inci maddede yazılı süre ile
sınırlıdır.
Yukarıda belirtilen kimselerin ayakta yapılan tedavilerinde verilen ilaç bedellerinin %
10'u kendilerince ödenir.
ÜÇÜNCÜ BÖLÜM
Malüllük Sigortası
Malüllük aylığının hesaplanması:
Madde 18 – (Mülga: 25/8/1999 - 4447/62 md.)
6148
Malüllük aylığının kesilmesi ve yeniden bağlanması:
Madde 19 – (Mülga: 25/8/1999 - 4447/62 md.)
DÖRDÜNCÜ BÖLÜM
Yaşlılık Sigortası
Yaşlılık aylığından yararlanma şartları:
Madde 20 – Yaşlılık aylığından yararlanabilmek için sigortalının;
a) (Mülga : 20/2/1992 - 3774/6 md.; Yeniden düzenleme: 25/8/1999 - 4447/18 md.)
Kadın ise 58 yaşını, erkek ise 60 yaşını doldurmuş olması,
b) 15 yıldan beri sigortalı olması,
c) En az 3600 gün prim ödemiş olması,
d) Kurumdan yazılı istekte bulunması,
Şarttır.
Yaşlılık aylığının hesaplanması:
Madde 21 – (Değişik: 25/8/1999 - 4447/19 md.)
Yaşlılık aylığı bağlanmasına hak kazanan sigortalıya, 506 sayılı Kanunun 61 inci
maddesinde belirtilen esaslara göre yaşlılık aylığı bağlanır.
Aylığın başlangıcı:
Madde 22 – Yaşlılık aylığının ödenmesine, sigortalının aylık bağlanması için
Kurumdan yazılı istekte bulunduğu tarihi takip eden aybaşından başlanır.
Aylığın kesilmesi ve yeniden bağlanması:
Madde 23 – Yaşlılık aylığı almakta iken sosyal güvenlik kuruluşlarına tabi bir işte
sigortalı olarak çalışmaya başlayanların yaşlılık aylıkları çalışmaya başladıkları tarihte kesilir.
Yukarıdaki fıkraya göre yaşlılık aylığı kesilen sigortalılardan işten ayrılarak yaşlılık
aylığı verilmesi için yazılı istekte bulunan sigortalıya eski yaşlılık aylığı, istek tarihinden
sonraki aybaşından itibaren yeniden ödenmeyebaşlanır.
Şu kadar ki, bu gibi sigortalılar için yazılı istek tarihlerine göre yeniden yaşlılık aylığı
hesaplanır ve bu aylık önceden bağlanan yaşlılık aylığından çoksa, hesaplanan yeni aylık
üzerinden ödeme yapılır.
6149
Toptan Ödeme:
Madde 24 – Kadın ise 58, erkek ise 60 yaşını doldurmuş olmakla beraber malullük ve
yaşlılık aylığı bağlanmasına hak kazanamayan sigortalıya ödediği primlerin üçte ikisi yazılı
isteği üzerine toptan ödeme şeklinde verilir. (1)
BEŞİNCİ BÖLÜM
Ölüm Sigortası
Sağlanan yardımlar:
Madde 25 – Ölüm sigortasından sağlanan yardımlar şunlardır:
a) Ölen sigortalının eş ve çocuklarına aylık bağlanması,
b) Ölen sigortalının eş ve çocuklarına toptan ödeme yapılması.
Ölüm sigortasından aylık bağlama şartları:
Madde 26 – a) Ölüm tarihinde, toplam 1 800 gün veya en az 5 yıldan beri sigortalı
bulunup da sigortalılık süresinin her yılı için ortalama 180 gün prim ödemiş olan,
b) Malullük veya yaşlılık aylığı almakta iken veya yazılı olarak istekte bulunup
malullük veya yaşlılık aylığı bağlanmasına hak kazandıktan sonra ölen,
c) Bağlanmış bulunan malullük veya yaşlılık aylıkları kesilmiş olan sigortalılardan
ölen,
Sigortalının hak sahiplerine yazılı istekleri üzerine aylık bağlanır.
Ölüm aylığının hesaplanması:
Madde 27 – (Mülga: 25/8/1999 - 4447/62 md.)
Eş ve Çocuklara Aylık Bağlanması, Kesilmesi ve Yeniden Bağlanması:
Madde 28 – (Mülga: 25/8/1999 - 4447/62 md.)
Toptan Ödeme:
Madde 29 – (Mülga: 25/8/1999 - 4447/62 md.)
——————————
(1) Bu maddede yer alan, "50" ve "55" ibareleri, 25/8/1999 tarih ve 4447 sayılı Kanunun 56
ncı maddesi ile "58" ve "60" olarak değiştirilmiş ve metne işlenmiştir.
6150
Prim alınması:
Madde 30 – Bu Kanunun gerektirdiği her türlü yardım ve ödemeleri karşılamak üzere
Kurumca sigortalılardan % 30 oranında prim alınır.
Prime esas alınacak kazanç:
Madde 31 – (Değişik: 25/8/1999 - 4447/20 md.)
Bu Kanunun 30 uncu maddesi uyarınca alınacak primlerin hesabında esas tutulacak
günlük kazanç, 506 sayılı Sosyal Sigortalar Kanununun 78 inci maddesinde belirlenen prime
esas kazancın alt sınırıdır.
Prim ödemeye esas alınacak gün sayısı:
Madde 32 – 31 inci madde uyarınca alınacak prim hesabına esas gün sayısı, her ay
için 15, bir tam yıl için 180 gündür.
Prim ödenmesi:
Madde 33 – a) Sigortalı, prim borçlarını en geç ertesi ayın sonuna kadar ödemek
zorundadır.
b) Primin en geç ait olduğu yılı takibeden yılın Şubat ayı sonuna kadar ödenmemesi
ve bu ödemenin yapıldığının Kuruma tevsik edilmemesi halinde bu süreyi geçen ilk ay için %
10 ve bundan sonra geçecek her ay için % 3 gecikme zammı uygulanır.
Dava ve icra kovuşturması olsa bile primin ödenmemiş kısmı için gecikme zammı
tahsil olunur.
Gecikme zammının prim miktarının % 100'üne ulaştığı sürenin sonundan itibaren
geçen süre için, Devlet bankalarınca 1 yıl vadeli mevduata uygulanan cari faiz oranlarının en
yükseği uygulanır.
c) Muaccel primlerin ödendiği tevsik edilmedikçe, sigortalılara ve hak sahiplerine bu
Kanunda belirtilen yardımlar yapılmaz.
Ödenmeyen primler için kurumca düzenlenecek belgeler:
Madde 34 – Bu Kanuna göre alınacak sigorta primlerinin ödenmesi için sigortalıya
yapılacak bildiri üzerine prim borçları ödenmezse, Kurumca düzenlenen ve sigortalının prim
borcu miktarını gösteren belgeler, resmi dairelerin usulüne göre verdikleri belgeler hükmünde
olup, icra ve iflas dairelerince bunların tabi oldukları hükümlere göre işlem yapılır.
ÜÇÜNCÜ KISIM
Çeşitli Hükümler
Sigortalının geçindirmekle yükümlü olduğu kimseler:
Madde 35 – Bu Kanunun uygunlanmasında, sigortalının geçindirmekle yükümlü
olduğu kimseler;
a) Karısı, çalışamayacak durumda malul veya 55 yaşını doldurmuş kocası,
b) 18 yaşını veya ortaöğrenim yapıyorsa 20 yaşını, yükseköğrenim yapıyorsa 25
yaşını doldurmamış çocukları,
c) 18 yaşını doldurmuş olup da çalışamayacak durumda malul çocuklarıdır.
Yönetmelikler:
Madde 36 – a) Sigortalıların başvurma ve uyma zorunda oldukları usul ve esaslar,
b) Sigortalıların tescili ile ilgili işlemler,
c) Sigortalının başlangıcı devamı ve sona ermesi, primlerin hesaplanması, ödenmesi
ve tahsili usulleri,
d) Bu Kanunun diğer hükümlerinin uygulama usul ve esasları,
Sosyal Güvenlik Bakanlığınca hazırlanacak yönetmeliklerle düzenlenir.
6151
Bu maddede belirtilen yönetmelikler bu Kanunun yürürlüğe girmesinden başlıyarak
en geç bir yıl içinde çıkarılır ve Resmi Gazetede yayımlanır.
Gösterge tespit tablosu:
Madde 37 – (Mülga: 25/8/1999 - 4447/62 md.)
Hizmetlerin birleştirilmesi:
Madde 38 – Bu Kanuna tabi olarak geçen hizmet süreleri ile;
a) 506 sayılı Sosyal Sigortalar Kanununa ve aynı Kanunun Geçici 20 nci maddesinde
belirtilen emekli sandıklarına,
b) 5434 sayılı T. C. Emekli Sandığı Kanununa,
c) 1479 sayılı Bağ - Kur Kanununa,
d) Diğer sosyal güvenlik kanunlarına,
Tabi olarak geçen hizmet süreleri 24/5/1983 tarih ve 2829 sayılı Kanun hükümlerine
göre birleştirilir.
Bu Kanunda aksine hüküm bulunmayan hallerde uygulanacak maddeler:
Madde 39 – Bu Kanunda aksine hüküm bulunmayan hallerde;
a) (Değişik: 25/8/1999 - 4447/21 md.) 506 sayılı Sosyal Sigortalar Kanununun 13,
14, 15, 18, 20, 21, 22, 23, 25, 26, 27, 28, 29, 30, 31, 39, 41, 52, 53, 54, 55, 56, 57, 58, 59,
60/F, 67, 68, 70, 71, 84, 92, 93, 94, 95, 98, 99, 100, 101, 105, 109, 110, 111, 115, 116, 117,
118, 120, 121, 123, 126, 129, 130, 132, 134, 135/(A),Ek 38, Geçici 82 nci maddeleri,
b) 506 sayılı Sosyal Sigortalar Kanununa; 1912 sayılı Kanunla eklenen 2422 sayılı
Kanunla değişik Ek Madde 2, 2422 sayılı Kanunla eklenen Ek 2, 3 ve 4 üncü maddeler, 2422
sayılı Kanunla eklenen 2795 sayılı Kanunla değişik Ek 1 inci madde, 2564 sayılı Kanunla
eklenen 2795 sayılı Kanunla değişik Ek 2 nci madde hükümleri.
Uygulanır.
Kanunun uygulanması:
Madde 40 – Bu Kanunu, 17/7/1964 tarihli ve 506 sayılı Sosyal Sigortalar Kanunu ile
değişik 9/7/1945 tarih ve 4792 sayılı Kanunla kurulmuş bulunan Sosyal Sigortalar Kurumu
uygular.
Geçici Madde 1 – (2925 sayılı Kanunun kendi numarasız geçici maddesi olup
teselsül için numaralandırılmıştır.)
Bu Kanun kapsamına girenlerden 1984 yılı içerisinde yazılı istekte bulunanlar, istek
tarihini takip eden aybaşından itibaren sigortalı sayılırlar.
6152
Geçici Madde 2 – (Ek: 25/8/1999 - 4447/22 md.)
Bu Kanunun yürürlüğe girdiği tarihte;
A) 13 yıl ve daha fazla sigortalı bulunanlar en az 15 yıllık sigortalılık süresini
doldurmuş ve en az 3600 gün prim ödemiş bulunmaları şartı ile yaşlılık aylığından
yararlanabilirler.
B) (Yeniden düzenleme: 23/5/2002-4759/ 4 md.)23.5.2002 tarihinde;
a) (A) bendi kapsamında olanlar hariç sigortalılık süresi 13 yıl (dahil) ve daha fazla olanlar kadın ise 40, erkek ise 44
yaşını doldurmuş olmaları,
b) Sigortalılık süresi 12 yıl 3 ay (dahil) dan fazla, 13 yıldan az olanlar kadın ise 41, erkek ise 45 yaşını doldurmuş
olmaları,
c) Sigortalılık süresi 11 yıl 6 (dahil) aydan fazla, 12 yıl 3 aydan az olanlar kadın ise 42, erkek ise 46 yaşını doldurmuş
olmaları,
d) Sigortalılık süresi 10 yıl 9 (dahil) aydan fazla, 11 yıl 6 aydan az olanlar kadın ise 43, erkek ise 47 yaşını
doldurmuş olmaları,
e) Sigortalılık süresi 10 (dahil) yıldan fazla, 10 yıl 9 aydan az olanlar kadın ise 44, erkek ise 48 yaşını doldurmuş
olmaları,
f) Sigortalılık süresi 9 yıl 3 (dahil) aydan fazla, 10 yıldan az olanlar kadın ise 45, erkek ise 49 yaşını doldurmuş
olmaları,
g) Sigortalılık süresi 8 yıl 6 (dahil) aydan fazla, 9 yıl 3 aydan az olanlar kadın ise 46, erkek ise 50 yaşını doldurmuş
olmaları,
h) Sigortalılık süresi 7 yıl 9 (dahil) aydan fazla, 8 yıl 6 aydan az olanlar kadın ise 47, erkek ise 51 yaşını doldurmuş
olmaları,
ı) Sigortalılık süresi 7 (dahil) yıldan fazla, 7 yıl 9 aydan az olanlar kadın ise 48, erkek ise 52 yaşını doldurmuş
olmaları,
j) Sigortalılık süresi 6 yıl 3 (dahil) aydan fazla, 7 yıldan az olanlar kadın ise 49, erkek ise 53 yaşını doldurmuş
olmaları,
k) Sigortalılık süresi 5 yıl 6 (dahil) aydan fazla, 6 yıl 3 aydan az olanlar kadın ise 50, erkek ise 54 yaşını doldurmuş
olmaları,
l) Sigortalılık süresi 4 yıl 9 (dahil) aydan fazla, 5 yıl 6 aydan az olanlar kadın ise 51, erkek ise 55 yaşını doldurmuş
olmaları,
m) Sigortalılık süresi 4 (dahil) yıldan fazla, 4 yıl 9 aydan az olanlar kadın ise 52, erkek ise 56 yaşını doldurmuş
olmaları,
n) Sigortalılık süresi 3 yıl 3 (dahil) aydan fazla, 4 yıldan az olanlar kadın ise 53, erkek ise 57 yaşını doldurmuş
olmaları,
o) Sigortalılık süresi 2 yıl 8 ay 15 (dahil) günden fazla, 3 yıl 3 aydan az olanlar kadın ise 54, erkek ise 58 yaşını
doldurmuş olmaları,
Ve en az 15 yıllık sigortalılık süresi ile 3600 gün prim ödeme şartlarını yerine getirmeleri halinde yaşlılık aylığından
yararlanabilirler.
Yürürlük:
Madde 41 – Bu Kanun 1 Ocak 1984 tarihinde yürürlüğe girer.
Yürütme:
Madde 42 – Bu Kanun hükümlerini Bakanlar Kurulu yürütür.
6152-1
2925 SAYILI KANUNA EK VE DEĞİŞİKLİK GETİREN MEVZUATIN
YÜRÜRLÜĞE GİRİŞ TARİHİNİ GÖSTERİR LİSTE
Yürürlüğe
No. Farklı tarihte yürürlüğe giren maddeler giriş tarihi
___________ ______________________________________________________
____________
3774 – Eğitim ve
Öğretim
Hizmetleri
Sınıfına
dahil
personel
için
1/7/1992
Diğer
Personel
için
27/2/1992
4447 a) 19, 20 ve 21 inci maddeleri
1/1/2000
b) 56 ncı maddenin (B) bendinin
(3) numaralı altbendi
8/9/1999
tarihini
izleyen
aybaşında
c) Diğer hükümleri
8/9/1999
4759 –
1/6/2002
6152-2
2925 SAYILI KANUNDA EK VE DEĞİŞİKLİK YAPAN MEVZUATIN
YÜRÜRLÜKTEN KALDIRDIĞI KANUN VE HÜKÜMLERİ
GÖSTERİR LİSTE
Yürürlükten Kaldıran Mevzuatın
______________________________
Yürürlükten Kaldırılan
Kanun veya Kanun Hükümleri Tarihi Sayısı Maddesi
________________________________________________ _________ __________
__________
20 nci maddenin (a) bendi. 20/2/1992 3774 6
9, 11, 12, 18, 19, 27, 28, 29, 37 25/8/1999 4447 62